Курсы повышения квалификации «Организация работы с молодежью » в Анжеро-Судженске
- Лицензия от Министерства образования № Л035-01271-78/00176822
- Гарантируем принятие документов или вернем вам деньги
- С занесением в Гос. Реестры
-

-

-

-

- 40+
Квалифицированные преподаватели
600+ курсов
Дополнительного образования
Полный комплект документов
Удостоверение о повышении квалификации – основной документ, который вносим в реестр
Такой документ об образовании подтверждает обновление знаний и совершенствование компетенций специалиста. Он выдается выпускникам учебного центра после подтверждения приобретенных навыков и успешной сдачи аттестации. Именно в нем указано повышение квалификации, что станет важным преимуществом претендента на должность при трудоустройстве в интересующую организацию. Удостоверение находится в твердой обложке (корочки) и удобно для ношения с собой на объект.
Протокол - отражает всю информацию о центре и слушателе
Протокол является важным приложением к основному комплекту документов. Здесь содержатся важные сведения об образовательном центре, программе повышения квалификации, ученике и преподавателях. Он же подтверждает и юридически закрепляет прохождение слушателем переобучения по выбранному направлению. Выдается в бумажном и электронном формате. Также все данные передаются в реестр Минтруда.
Гарантируем
Внесение в государственный реестр ФИС ФРДО
Прохождения проверок по всем выданным документам
Работу без посредников по собственной лицензии Рособрнадзора
Прохождение обучения в сжатые сроки
Стоимость обучения в Анжеро-Судженске
Организация работы с молодежью
120/140/160/320 часов
Свидетельство/удостоверение/диплом
9/11 классы
Рассчитайте стоимость обучение
и получите доп. скидку до 1 800Р
1/4 вопросов
Стоимость обучения
Наше обучение
Преподаватели центра
Отзывы
Учебный центр высшего уровня! Обучение в удобное время, лекции насыщенные! Процветания! Формат для занятых руководителей просто идеальный)
Добрый коллектив, быстро помогли.
Оперативно проводят обучение, помогают в вопросах предоставления документов типа "программа обучения", "учебный план" для фантазеров из различных ведомств которым наплевать на запрет излишних требований, прописанный в приказах и постановлениях Правительства)))))
У нас не большой дошкольный образовательный центр, 15 педагогов, и мы их отправили на курсы по пожарно-техническому минимуму. Все преподаватели возвращались с полным багажом знаний который необходим как для проведения проверки, так и для реакции при возникновении экстренной ситуации. Спасибо petroprofa курсы полезны и нужные.
Всегда выручают! Лучшие!
Документы официального образца
аккредитованный учебный центр
Лицензия Министерства образования № Л035-01271-78/00176822
Каждому клиенту высылаем все лицензии для проверки
Выполняем все требования проверяющих органов
Учебные программы редактируются и улучшаются с учетом всех норм контролирующих органов
Готовы предоставить все документы для проверки отделом безопасности
Лицензии, акты, договоры и другие документы по вашему запросу
Более 20 000 довольных клиентов и ни одной судебной претензии за время работы центра
Отзывы о работе с нами можно посмотреть на нашем сайте, Яндекс поиске и картах, Google поиске, YouTube и других площадках
100% обучившихся внесены в гос. реестр ФИС ФРДО
- Вносим в день завершения обучения
- Предоставляем выписку для подтверждения нахождения в реестре
- Следуем актуальным приказам в обучении
Приобретаемые знания и умения
Дистанционное повышение квалификации по курсу "Организация работы с молодежью" в Анжеро-Судженске
Повышение квалификации - это отличная возможность приобрести усовершенствованные навыки и компетенции в формате очного или дистанционного обучения. Окончание таких курсов открывает новые горизонты развития в рамках профессии, позволяет расширить теоретические знания и комплекс навыков согласно требованиям профстандартов и запросам работодателей.
Преимуществами повышения квалификации в нашем учебном центре являются:
- опытный педагогический состав;
- возможность осваивать курсы даже из другого города (онлайн);
- обширный ассортимент программ, направленных на специалистов, персонал и начальников подразделений или организаций;
- помощь менеджеров в выборе оптимального курса и составлении расписания занятий;
- сжатые сроки обучения;
- комфортные и выгодные условия.
Записаться на курсы могут обладатели высшего и профессионального образования. Обязательным этапом после окончания программы обучения является аттестация. Ее проходят все выпускники для подтверждения полученных компетенций, знаний, навыков и умений. Затем им выдаются необходимые документы для трудоустройства, включая удостоверение о повышении квалификации. Все данные вносятся в Единый реестр. С нами повышение квалификации будет простым, приятным и увлекательным процессом!
Цель
Ключевой целью освоения программы и курсов повышения квалификации в «Организация работы с молодежью» является обновление теоретических знаний и профессиональных компетенций представителя профессии. Это важно для карьерного роста и развития, а также для адаптации к меняющимся условиям на современном рынке труда.
Задача
К задачам повышения квалификации в «Организация работы с молодежью» относятся приобретение слушателями дополнительного профессионального образования, совершенствование компетенций, получение навыков для работы с инновационным оборудованием и инструментами. Таким образом, специалист сможет занимать более высокие должности на предприятии, открывая перед собой новые горизонты развития. После итогового экзамена выпускникам выдается удостоверение о повышении квалификации, подтверждающее компетентность своего обладателя. Его вы в любой момент сможете предоставить руководству организации или проверяющим службам.
Категории обучающихся
Пройти курсы, направленные на повышение квалификации, могут владельцы дипломов специалиста на базе СПО или высшего образования. Им удастся усовершенствовать свои компетенции и навыки, повысить конкурентоспособность на рынке, обрести углубленные знания. Сама программа соответствует необходимым образовательным стандартом и поделена на теоретические и практические блоки. Справиться с трудными моментами помогут наши опытные преподаватели.
Прогнозируемые результаты
Результатами обучения по «Организация работы с молодежью» служат совершенствование компетенций и навыков в рамках интересующей профессии, получение требуемых для трудоустройства документов, открытие новых карьерных перспектив. Слушатели смогут освоить программы в сжатые сроки и на комфортных условиях. Это позволит стать компетентным и квалифицированным специалистом, что положительно влияет на рост заработной платы и возможность повышения в должности.
Необходимость получения УПК обусловлена тем, что многие специалисты хотят развиваться в выбранной профессии или направлении. Они могут освоить краткосрочные курсы, чтобы усовершенствовать свои компетенции и знания. Соответственно, они получат профобразование и смогут вести деятельность в выбранном предприятии, компании, организации, фирме. После окончания обучения и сдачи аттестации мы выдаем своим выпускникам все необходимые документы. Они подтверждают квалификацию и профессионализм своего владельца, что является важным фактором для работодателей.
Обучение на курсах повышения квалификации в Анжеро-Судженске
Курсы повышения квалификации «Организация работы с молодежью» в Анжеро-Судженске представляют собой уникальную возможность для специалистов, работающих с молодым поколением, расширить свои профессиональные навыки и получить современные знания в области молодежной политики и социального управления.
Обучение направлено на развитие компетенций, необходимых для организации эффективной работы с молодежью, включая планирование мероприятий, внедрение инновационных методов взаимодействия и развитие программ поддержки молодых людей.
Анжеро-Судженск, являясь крупным промышленным и культурным центром Кемеровской области, предлагает широкий спектр возможностей для трудоустройства специалистов, прошедших данный курс.
Среди ведущих предприятий города — угольные разрезы, предприятия лесной и перерабатывающей промышленности, а также организации, занимающиеся социальной и молодежной деятельностью.
Работать можно в образовательных учреждениях, таких как школы и техникумы, во дворцах культуры, молодежных центрах, спортивных комплексах, а также в административных структурах, отвечающих за молодежную политику и социальные проекты.
Кроме того, специалисты с повышенной квалификацией могут найти применение своим навыкам в различных общественных и молодежных организациях, инициативах и волонтерских движениях, активно развивающихся в районах города.
Работа с молодежью требует не только теоретических знаний, но и практического опыта, а курсы помогают приобрести умения проведения социальных исследований, организации тренингов, мотивационных программ и мероприятий, направленных на профилактику асоциальных явлений среди молодёжи.
Выпускники курса получают возможность карьерного роста, расширения профессиональных связей и участия в региональных и федеральных проектах, направленных на развитие молодежной среды.
Обучение способствует освоению современных технологий в работе с молодежью, повышает эффективность взаимодействия с различными социальными группами и помогает формировать активную гражданскую позицию у молодых людей.
Таким образом, курс повышения квалификации «Организация работы с молодежью» в Анжеро-Судженске открывает новые перспективы для тех, кто стремится профессионально развиваться в социальной сфере, расширить сферы влияния и внести значимый вклад в развитие молодежной политики в регионе.
Дополнительные услуги после получения удостоверения о повышении квалификации
Профессиональная переподготовка
Переквалификация на новую специальность, если уже имеете базовое образование.
Доп. курсы охраны труда
Большой выбор курсов охраны труда для руководителей и специалистов
Обучение по пожарной безопасности
Аттестация специалистов для обеспечения пожарной безопасности предприятий
Учебный план по программе «Организация работы с молодежью»
| П/п | Название дисциплины | Академические часы | Форма контроля |
|---|---|---|---|
| 1 | Введение в организацию работы с молодежью | 8 | Зачет |
| 2 | Психология молодежи и особенности возрастного развития | 10 | Зачет |
| 3 | Методы и технологии работы с молодежью | 12 | Зачет |
| 4 | Социальное проектирование и организация молодежных мероприятий | 10 | Зачет |
| 5 | Коммуникация и конфликтология в работе с молодежью | 8 | Зачет |
| 6 | Правовые основы деятельности с молодежью | 6 | Зачет |
| 7 | Информационные технологии в работе с молодежью | 6 | Зачет |
| 8 | Аттестация по итогам освоения программы повышения квалификации | - | Экзамен |
Как проходит обучение
Подготовка мин. пакета документов
- Данные паспорта
- СНИЛС (фото)
- Адрес доставки
Оформление заявки на обучение
- Выбор программы обучения
- Указать вид обучения
Обучение в удобном формате
- Онлайн на собственном дистанционном портале обучения
Аттестация с получением удостоверения
- Бесплатная доставка полного комплекта документов по РФ
Повысьте квалификацию по программе «Организация работы с молодежью»
- Онлайн с нуля
- Переобучение по актуальным направлениям
- Полная аттестация с внесением в реестр
Другие направления
- Работа с молодежью в образовательных и культурно-досуговых организациях
- Переводчик
- Психосоциальная работа с населением
- Кадровый консультант центра занятости населения
- Организационно-управленческая деятельность в социальной работе
- Организация и установление выплат социального характера
- Качественное предоставление услуг в социальной сфере
- Заведующий социальной службой
- Профессиональные коммуникации
- Профилактика экстремизма в молодежной среде
- Волонтерство
- Международная социология
- Инспектор центра занятости населения
- Прогнозирование и проектирование в социальном управлении
- Прикладная информатика в социологии
- Актуальные методы сбора и анализа социальных данных
- Кадровый менеджмент социальной сферы
- Младший воспитатель
- Контроль продовольственного сырья и продукции социального питания
- Гендерные исследования и демография
- Организация деятельности по опеке и попечительству
- Организация социальной поддержки населения
- Реабилитационный профиль
- Заведующий отделением организации социального обслуживания
- Инструкторы для обучения персонала оказанию помощи инвалидам
- Деятельность общественных организаций
- Методы исследования в социальной работе
- Базис для социальных работников
- Право социального обеспечения
- Литературный переводчик